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Staff Product Manager – Decathlon App [permanent - CDI] (f/m/d)

Decathlontechnology · Paris, Paris

Notre équipe Decathlon App recherche un·e Staff Product Manager (f/m/d) en CDI basé·e à Lille ou Paris. Au cœur de l'écosystème digital de Decathlon, l'équipe Decathlon App fait le pont entre nos expériences e-commerce et le commerce physique. Notre mission dépasse la simple transaction : nous construisons un compagnon sportif quotidien, personnalisé et enrichi pour accompagner des millions d'utilisateur·ices dans leur pratique. Rejoindre notre équipe produit globale (iOS & Android), c'est évoluer dans un environnement stimulant où l'autonomie, l'impact à grande échelle et l'excellence méthodologique sont au cœur de nos défis quotidiens. TA FUTURE CONTRIBUTION En tant que Staff Product Manager (f/m/d), tu apporteras la vision stratégique et l'architecture fonctionnelle nécessaires pour faire passer notre application mobile à l'échelle supérieure. Tu opéreras avec une grande autonomie sur des enjeux complexes pour transformer l'expérience Decathlon App et garantir la cohérence de l'écosystème. Tes responsabilités s'articulent autour de 4 piliers stratégiques : Alignement stratégique, gestion des parties prenantes & vision app Piloter la valeur globale ( macro view ) générée par les initiatives mobiles clés sur l'ensemble de l'écosystème business et client, au-delà des backlogs d'équipes individuelles. Porter la vision produit auprès de la direction exécutive, des leaders business et des parties prenantes transversales pour aligner l'organisation sur la roadmap de l'application. Définir les orientations stratégiques sur les segments utilisateurs prioritaires sur les points de contact mobiles natifs. Suivre et optimiser les métriques de performance macro tout au long du funnel : notoriété, trafic, conversion, rétention et taux de réachat. Architecture fonctionnelle & orchestration End-to-End Agir en tant qu'Architecte Fonctionnel·le principal·e en définissant la répartition des périmètres entre les squads afin d'éliminer les frictions. Travailler en triade étroite avec les Staff Tech/Principal Engineers et les Staff UX Designers pour aligner l'architecture technique, les systèmes de design et la vision produit. Concevoir des parcours omnicanaux sans couture reliant la découverte mobile, les interactions en magasin (ex: Scan & Go, retrait), le paiement et les services sportifs. Sparring stratégique & de-risking produit Conseiller et accompagner les Group Product Managers (GPM) et Product Managers (PM) face aux dépendances complexes de l'application et aux pièges classiques du produit. Structurer des stratégies de réduction des risques ( de-risking ) sur les projets majeurs pour identifier au plus tôt les enjeux d'appétence, de viabilité et d'utilisabilité. Mener des boucles de validation concrètes (A/B testing, multivariés, tests d'utilisabilité de prototypes) pour valider les hypothèses avant le déploiement. Élévation de la culture & des pratiques produit Accompagner la communauté PM vers les meilleures pratiques produit modernes (frameworks de discovery, expérimentation continue, Opportunity Solution Trees - OST). Promouvoir l'adoption des possibilités liées à l'IA et des méthodologies avancées pour enrichir l'expérience utilisateur et l'efficacité des squads. Jouer un rôle de multiplicateur d'impact pour faire grandir la communauté Produit, sans agir en tant que manager hiérarchique. CE QUE TU APPORTES Expérience Mobile Native : Solide parcours (7 ans+) en gestion de produits avec une expérience terrain dans la mise à l'échelle d'applications mobiles natives (iOS & Android) dans des environnements digitaux à fort volume. Complexité E-commerce & Retail : Solide expérience dans l'e-commerce, les plateformes digitales ou le retail omnicanal où les produits digitaux se connectent directement aux points de contact opérationnels physiques. Impact tra

RoleStaff Product Manager – Decathlon App [permanent - CDI] (f/m/d)
CompanyDecathlontechnology
LocationParis, Paris
CompensationNot disclosed
DeadlineRolling

Typical process for this type of role

A general guide — the exact steps for this specific listing may vary; check the original posting for details.

  1. 1ApplicationSubmit your resume through the apply link.
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  4. 4Interview(s)One or more rounds with the hiring team.
  5. 5OfferOffer letter with compensation and start date.

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